林芝栩坐在办公室里，手指轻轻敲击着桌面。

    她的目光落在虚空的屏幕上，那里显示着一条刚刚收到的系统消息：

    【影视作品，综艺，电影，电视剧，不限制类型，已有的作品不算，需要从零开始制作一部作品，才可完成判定，该任务无时限，注：该任务并且不影响短期积分任务的刷新】

    \&从零开始制作一部作品吗？\&林芝栩喃喃自语，眉头微微皱起。

    她靠在椅背上，开始整理思路。

    目前名下只有一家栩梦娱乐，还是一家只有一部电影、一部综艺，连一个艺人都没有的娱乐公司，主业居然还是体育馆。

    林芝栩不禁自嘲地笑了笑，\&活脱脱一个不务正业的公司啊。\&

    她打开抽屉，拿出一叠厚厚的文件。

    这些都是之前收购的小说版权，至今还没有启用。

    林芝栩快速翻阅着，脑海中闪过无数个可能性。

    \&电影？电视剧？\&她摇了摇头，\&制作周期太长了，不适合现在的情况，太过随意可不行。\&

    突然，她的目光定格在一个文件夹上，上面写着\&综艺企划\&。

    \&对了，综艺！\&林芝栩眼前一亮，\&录制周期短，效果立竿见影。\&

    她迅速打开电脑，开始搜索各种综艺节目。

    突然，一个熟悉的名字跃入眼帘——《全员竞速吧》。

    \&这个节目怎么没有下一季了？\&林芝栩皱眉思考着，\&竞速、年轻人、热血，应该还挺有看点的，热度也挺高的啊。\&

    想到这里，她按下内线电话，\&阿琪，来我办公室一下。\&

    阿琪推门而入，\&小姐，有什么吩咐？\&

    林芝栩将自己的想法简单说了一遍，阿琪认真听着，不时点头。

    \&阿琪，你去整理一下《全员竞速吧》的相关资料，包括收视率、观众反馈等。另外，查一下为什么这个节目没有继续制作下去。\&

    阿琪迅速记录下来，\&好的，小姐。\&

    林芝栩坐在办公室里，仔细阅读着阿琪整理的《全员竞速吧》相关资料。

    随着她翻阅的页数越来越多，眉头也越皱越紧。

    \&阿琪，\&她抬头喊道，\&你进来一下。\&

    阿琪推门而入，\&小姐，有什么问题吗？\&

    林芝栩指着手中的报告，\&这个节目没有后续的原因，你再详细说说。\&

    阿琪开始详细解释：\&根据我的调查，《全员竞速吧》没有后续的原因主要有以下几点：

    首先，是经费问题。这个节目的制作成本相当高，每期都需要大量的道具和场地布置。

    而且，为了保证节目的刺激性，经常需要更换录制地点，这就大大增加了成本。赞助商在第一季结束后，因为收益不如预期，就撤资了。

    其次，是游戏设置的问题，很多观众反馈说游戏规则不够公平。

    有些游戏过于依赖体力，对女性嘉宾很不友好，还有一些游戏的难度设置不合理，导致某些嘉宾几乎没有获胜的机会。

    第三，是安全问题，有几期节目中出现了轻微的安全事故，虽然没有造成严重后果，但还是引起了观众和监管部门的关注。

    最后，是嘉宾选择的问题。节目组在选择嘉宾时，过于注重知名度，忽视了嘉宾之间的化学反应。结果导致有些组合的互动很生硬，影响了观众的观看体验。\&

    林芝栩听完，若有所思地点点头，\&问题不少啊。\&

    两个小时后，林芝栩召集了公司高层开会。

    会议室里，所有人都专注地看着她。

    \&各位，大家也知道，咱们公司到现在也没什么正经业务，\&林芝栩站起身，环视四周，\&所以我打算制作一档新综艺。\&

    话音刚落，会议室里就响起了一阵窃窃私语。

    \&安静，\&林芝栩举起手，示意大家保持安静，\&我们的目标是重启《全员竞速吧》这个项目。阿琪，你来说说你的调查结果。\&

    阿琪站起身，打开投影仪，\&根据我的调查，《全员竞速吧》在首播时收视率相当不错，平均收视率达到1.5%，在同时段节目中排名前三。特别是在16-35岁的年轻观众群体中，更是获得了极高的关注度。\&

    林芝栩听完后，点点头，\&我们需要联系原来的制作团队，他们有经验，能帮我们少走很多弯路。\&

    她转向市场部经理，\&小王，可以考虑对外招商，具体事宜你们部门有经验，自己看着来。\&

    \&明白，林总。\&小王迅速记录下来。

    \&还有，\&林芝栩顿了顿，\&我们需要更多的艺人资源，这不是一个只靠几个常驻嘉宾就能撑起来的节目，尤其是年轻人。\&

    会议室里再次响起一阵议论声。

    大家都知道，栩梦娱乐目前还没有自己的艺人。

    市场部经理小王举手发言：\&林总，我有个建议。我们可以考虑邀请一些新晋的偶像团体，比如最近很火的thE dREAm。他们正处于上升期，粉丝基础很好，而且年轻活力的形象也很符合我们节目的定位。\&

    林芝栩眼前一亮，这个提议，正中下怀：\&确实thE dREAm很适合我们的节目，而且和我们公司合作多次，也有默契了，不过，我们也要考虑到多样性，不能只依赖一个团体。\&

    人事部经理李静提出建议：\&我们可以考虑邀请一些运动员，他们在竞技方面有优势，可以为节目增添看点。\&

    林芝栩点头表示赞同：\&这个想法很好，我们可以列出一个候选名单，然后逐个接触。\&

    会议结束后，各个部门又开了一次小会，商量出合适的艺人，然后一个个去联系。

    市场部的小王立即联系了thE dREAm的经纪公司，表达了邀请的意向。

    同时，他也联系了其他几个当红偶像团体的经纪公司，希望能多争取一些选择。

    李静则开始整理有体育背景的艺人名单。

    她找到了几位前奥运会运动员，现在已经转型做艺人的人选，比如前体操运动员刘畅，前游泳运动员林洋等。

    节目部的老张则带人联系原来的制作团队，希望能够重新组建一个强大的制作班底。

    然而，事情进展总是不会那么顺利。