第十八章 午餐时间
作者:第一次DOI要开几指   老公把那个放你嘴巴里该怎么办最新章节     
    和几个放的开的年轻人泡吧是很容易喝醉的,邵维杰的酒量虽然还可以,但架不住几个人轮流的跟他喝,所以他回家的时候,走路已经开始晃荡,视线也开始模糊。

    “咦,隔壁家的泳池这么晚了还有人在游泳?”

    准备在二楼落地窗旁边的浴缸泡澡的邵维杰透过玻璃看到了隔壁后花园的泳池里的画面。

    一个身材高挑的美女正穿着比基尼躺在漂浮的气垫上,双脚轻微的在水面上摆动,气垫也是在泳池的水面无规则的飘动。

    好像是感受到有人在偷看自己,那个躺在气垫上的美女突然朝邵维杰所在地方看过来,见到真是有人,顿时惊慌的跳入了水中,三两下就游上了岸并披上了浴袍。

    “想不到隔壁那家伙看上去人模狗样的,其实是个色狼,大半夜的不睡觉偷看人家游泳。”

    女人气呼呼的想穿好衣服之后上门去理论,可一想,自己终归是个弱女子,跑男人家里去还不被欺负惨了啊!

    万一那家伙人面兽心,把自己那啥了,找谁说理去?

    于是,只能暂且忍耐。

    模模糊糊中,邵维杰只是觉得隔壁这个女主人有点眼熟,既然人家起来不游了,他也就不往那边看了,往浴缸里一躺下去,没几分钟他就睡着了。

    次日一早,根本不记得昨晚那点事的邵维杰照旧打拳,锻炼形体,然后开始练歌,直到九点多才吃了早餐乘车往广播道而去。

    电影杀青了,演员们可以休息了,监制和导演却要忙活起来,虽然邵维杰相信王京的能力,但是开场舞和电影结束后的彩蛋犯罪高手的mv的部分,他还是要亲自参与剪辑的。

    一直忙活到中午,王京要去食堂吃饭,邵维杰也借机到老豆的办公室蹭高级的工作餐。

    邵一夫在吃饭和睡觉上是很讲究的,尤其是六十岁以后,基本遵循早睡早起,早餐吃好,中餐吃饱,晚餐吃少的规律。

    不是这些良好的生活习惯,他是不会活到一百多岁的。

    方依华平时并没有与邵一夫居住在一起,只是每天中午会到他的办公室陪他吃饭,谈谈工作,两人的兴致要是来了,就一起休息一会儿。

    两人见邵维杰中午过来,两人有些意外,不过还是招呼他坐下来一起吃,反正四菜一汤,两个人也吃不完。

    “你的首部作品完成的怎么样了?”已经吃的差不多的邵一夫一边喝着汤一边问道。

    “已经杀青,在做后期。”邵维杰吃饭的时候不像他老豆和方依华那么慢吞吞的,讲究个雷厉风行,一边大口的扒拉,一边回答道。

    “我听阿京讲,维杰拍这部戏的时候有很多创新,与市面上的电影有些不一样,很有可能大爆。

    所以我安排了他们剧组上欢乐今宵宣传,也给各家纸媒打了招呼,最近几天会加紧宣传。

    对了,明天就是周末了,维杰你剧组的那些人准备的怎么样,可不能在欢乐今宵上面掉链子。”方依华插话道。

    “放心吧!剧组那边已经安排好了。”邵维杰一点也不担心道。

    “嗯,利用电视宣传电影,这个路子倒是不错,美国那边好像也是这么干的,维杰对于欢乐今宵的节目流程改动的想法也很不错,希望这次试验能够成功。”邵一夫点头道。

    “咱们邵氏集团需要改的地方多了去了,可不止是宣传套路上的一点点改变,昨天我和湾岛学者影业的创始人蔡嵩林先生见过面,我觉得可以跟他们合作一把。”

    “是吗?怎么个合作法?”邵一夫来了兴趣,问道。

    “老豆,咱们邵氏集团什么最赚钱?”

    “当然是tvb啊!”

    “那什么最亏钱?”

    “影视制作这一块最亏钱。这几年我们拍摄了上百部电影,能赚钱的屈指可数。”

    “影视制作不赚钱是因为什么呢?”

    “市场行情不好,观众已经不爱看咱们邵氏拍出来的武打片了。”邵一夫想都没想就回答道。

    “没错,既然观众都不爱看这些过时的武打片了,那咱们还拍它干啥,还养着那么一大堆监制,导演,编剧,剧组人员干啥?”

    “这些人才都是咱们邵氏集团的根基,咱们不能轻易的放弃他们。”

    “这一点老豆说的也对,不能放弃他们,也不能亏钱白养着他们,那咱们该怎么办?”

    “该怎么办?我也一直找不到答案。”邵一夫无奈道。

    “很简单,让他们变的能够给咱们赚钱。”

    “怎么个变法?”邵一夫目露精光问道。

    “监制导演可以接拍外面电影公司的戏,只要他们有本事接到,咱们比照艺人在外面接戏,抽一些分成,赚他们监制费和导演费。

    这样不仅他们赚钱的机会多了,咱们养他们的成本也低了。

    编剧则更简单,他们写出来的剧本公司有优先选择投拍的资格,咱们要是决定不投拍,他们可以对外卖,咱们同样比照艺人接戏抽分成的模式抽成。

    这样就不需要他们每天到公司来坐班写搞了,自己在家完成即可,咱们只按他们出稿业绩来给他们算酬劳,写的好的,投拍率高的编剧多赚钱,这样即能减少公司日常运营成本,还能留住人才。

    至于那些写的不好,只在公司浑水摸鱼的编剧,就只能拿最低基本工资,还可以直接解雇。

    剧组人员就更好处理了,采取保底加提成的雇工模式签订劳动合同,跟组拍剧多的,薪水高。跟组拍剧少的,薪水低。没有剧组要的,解雇让他去跑龙套做临时工。

    咱们不能把跑龙套的范围限定在群演之中嘛!服化道都可以跑龙套,他们做多一个剧组的业务,就赚多一笔薪水,也可以在外面接活,凡是能给公司接到大活的,咱们都给他们拿提成。”

    “董事长,维杰说的这几点似乎可行。”方依华思考了许久之后接话道。

    邵一夫点了点头看向邵维杰道,“你说你跟蔡先生谈的是让咱们邵氏的监制和导演去拍他们投拍的戏?”

    “是的,这些老导演和他们属下的剧组人员继续留在咱们邵氏拍一部亏一部,不如指派给蔡先生,哪怕一部电影他们能赚个十万八万的拍摄费用,咱们也能抽一两万的人工不是,这可是稳赚不赔的买卖,而且只有这样,咱们才能把演员经济做起来,让艺员部多盈利。”邵维杰点头道。

    “照你这么一改,咱们邵氏集团就要大变天了,这个事情我必须得去董事会上跟所有股东说明一下,你写一个具体的方案过来,如果通过,就可以执行。

    另外,维杰你和这个蔡先生保持联系,改天帮我约他面谈一下。”邵一夫作了决定道。